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Recruiter*in Corporate (d/m/w)

Datum:  30.03.2021
Standort: 

Wien, Wien, AT

Berufsfeld:  Personalmanagement

Bei der Österreichischen Post arbeiten wir mit Begeisterung an der Beförderung von Briefen, Werbesendungen, Printmedien und Paketen. Wir verstehen den Logistiksektor genau. Mit unseren Produkten und unserem zuverlässigen Service in den Bereichen Post, Bank, Telekommunikation und Energie wollen wir unsere Kund*innen in ganz Österreich zufriedenstellen. Dabei achten wirauf ein wertschätzendes, offenes Arbeitsklima und bieten unseren Mitarbeiter*innen eine faire Bezahlung und zahlreiche Benefits.

 

Das sind wir

 

Das zentrale Recruiting Team der Österreichischen Post AG wirbt für die besten Talente für alle offenen Jobs in der Unternehmenszentrale und überzeugt außerdem auf Messen und Karriereveranstaltungen.

 

Das bieten wir

 

sicheres und soziales Arbeitsumfeld
faires und loyales Miteinander
in unserer modernen Unternehmenszentrale am Rochusplatz 1030 Wien
diverse Benefits und vielfältige Schulungsmöglichkeiten
Vergünstigungen beim Einkaufen & Beteiligung am Unternehmenserfolg
modernste Arbeitsplatzausstattung und ein Bürokonzept, das keine Wünsche offenlässt

 

Bezahlung auf Verhandlungsbasis, je nach Erfahrung und Qualifikation, jedoch mindestens EUR 45.000,- brutto/Jahr

 

 

Das bewirken Sie

 

Acht offene, kommunikative, dynamische Kolleginnen freuen sich über Verstärkung im Recruiting-Team! Als kreative, innovative und lösungsorientierte Persönlichkeit können Sie in einem agilen Arbeitsumfeld gefragte Talente mit modernen Recruiting-Trends für die Österreichische Post gewinnen. 
Ihr Gestaltungsspielraum für kreative Ideen bei der Findung der richtigen Recruiting-Strategie sowie der Umsetzung von eigenen Ideen ist groß. Wir leben von einem vielfältigen Miteinander, inspirieren einander und werden von einem großartigen Unternehmensumfeld motiviert, sich mit viel Engagement persönlich einzubringen. 


Ihre Aufgaben:
•    Gemeinsam im Team entwickeln Sie innovative Recruiting-Strategien, implementieren aktuelle Trends und neue Services
•    Dabei ist das Texten von ansprechenden Inseraten essenziell 
•    Sie suchen Talente für die Österreichische Post und verantworten dabei den gesamten Recruiting-Prozess, vom ersten Briefing bis zur finalen Besetzung
•    Dabei übernehmen Sie Verantwortung als Sparringpartner, die Führungskräfte durch den Prozess zu leiten
•    Professionelle Kandidat*innenbetreuung über den gesamten Recruiting-Prozess hindurch 
•    Teilnahme an Messen und Kooperation mit Universitäten und anderen Bildungseinrichtungen

 

 

Das bringen Sie mit

 

    Abgeschlossenes Studium (FH/Uni) im Bereich HR, BWL, Psychologie oder Kommunikation 
•    Einige Jahre Berufserfahrung im Recruiting & Employer Branding
•    Teamplayer*in mit eigenständiger und lösungsorientierter Arbeitsweise 
•    Offen für Neues sowie ein hohes Energielevel 
•    Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit 
•    Organisationsgeschick und hohe Belastbarkeit mit der Fähigkeit zu priorisieren
•    Ausgezeichnete MS-Office Skills

 

 

Dann freuen wir uns bereits jetzt darauf, Sie näher kennenzulernen! 

 

 

 

Wir leben Chancengleichheit und Vielfalt und freuen uns auf Ihre Bewerbung.
Bis bald, Ihr Recruiting-Team der Österreichischen Post AG

 

Informationen zum Datenschutz für Bewerber/innen der Österreichischen Post AG finden Sie unter karriere.post.at/datenschutz.


Jobsegment: Recruiting, Bank, Banking, Branding, Human Resources, Finance, Marketing